Подведомственное учреждение Министерства социальной политики Нижегородской области

 Версия для слабовидящих

План мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений на 2019-2020 годы

ГлавнаяДокументыПротиводействие коррупцииПлан мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений на 2019-2020 годы
ГлавнаяДокументыПротиводействие коррупцииПлан мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений на 2019-2020 годы

План мероприятий по профилактике  коррупционных правонарушений В ГБУ «КЦСОН Сеченовского района»  на 2019-2020 годы

Цель: 

          Создание и внедрение организационно-правовых механизмов, нравственно-психологической атмосферы, направленных на эффективную профилактику коррупции в учреждении.

 Задачи:

  • Разработка мер, направленных на обеспечение прозрачности действий ответственных лиц в условиях возникновения коррупционной ситуации;
  • Совершенствование методов воспитания работников нравственным нормам, составляющим основу личности, устойчивой против коррупции;
  • Разработка и внедрение организационно-правовых механизмов, препятствующих возникновению коррупционных действий;

Мероприятия

Срок исполнения

Ответственные исполнители

1.

Подготовка проектов правовых актов Учреждения в сфере противодействия коррупции

в течение срока действия плана

директор, юрисконсульт

2.

Актуализация нормативно - правовых актов Учреждения в сфере противодействия коррупции в целях приведения их в соответствие с изменениями в действующем законодательстве РФ и Нижегородской области

в течение срока действия плана

юрисконсульт

3.

Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции

в течение срока действия плана

юрисконсульт

4.

Организация учета обращений граждан и юридических лиц о коррупционных и иных неправомерных действиях работников Центра посредством:

- личного приема директором;

- письменных обращений.

в течение срока действия плана

директор,

заместитель директора, юрисконсульт

5.

Анализ обращений граждан и организаций на предмет наличия в них информации о фактах коррупции и иных неправомерных действий работников Центра

в течение срока действия плана

юрисконсульт

6.

Организация и обеспечение работы по рассмотрению уведомлений о фактах обращения в целях склонения работника Учреждения к совершению коррупционных правонарушений

в течение срока действия плана

Рабочая группа по противодействию коррупции

7.

Представление лицами, занимающими должности руководителей Учреждений полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супругов и несовершеннолетних детей руководителей Учреждений

до 30 апреля

 директор

8.

Создание на сайте организации раздела по антикоррупционной политике с целью размещения на нём информации по противодействию коррупции

в течение срока действия плана

Рабочая группа по противодействию коррупции

9.

Ознакомление всех работников учреждения с действующими локальными актами по антикоррупционной политике.

 

3 квартал 2019 года

юрисконсульт

10.

Осуществление контроля за исполнением настоящего плана и предоставление отчета о ходе его реализации и предложений по совершенствованию деятельности по противодействию коррупции в Учреждении.

декабрь 2019

декабрь 2020

директор,

юрисконсульт

 


Скачать графическую версию плана

Нажмите, чтобы прослушать выделенный текст